Помощь соискателю при поиске работы

Национальный кадровый центр приветствует Вас!

Мы оказываем бесплатную консультативная помощь и дружескую оценку при составлении Вами профессионального резюме, которое позволит наиболее полно подчеркнуть Ваши сильные стороны и требуемый профессиональный опыт.

Наши принципы работы с Вами

Мы проверяем и заносим в базу данных все заполненные у нас анкеты и присланные резюме кандидатов.
Мы приглашаем кандидатов в кадровое агентство только на реально существующие вакансии.
Услуги по трудоустройству оплачиваются работодателем и являются бесплатными для соискателей.
Кандидат должен быть готов к проверке своего резюме и к просьбе предоставить контактную информацию о своих работодателях и рекомендателях.
Вся информация, полученная нами от кандидата, является конфиденциальной и не распространяется без его согласия.
Для нас нет “плохих” и “хороших” кандидатов, есть, которые подходят, либо не подходят под требования работодателя.
Мы не скрываем причин, по которым кандидаты получили отрицательный ответ, так как считаем, что это поможет Вам сделать правильный вывод о дальнейшем поиске работы.
Даже, если кандидат не прошел по конкурсу на заявленную вакансию, мы готовы рассматривать его кандидатуру в дальнейшем при появлении соответствующей заявки от работодателя.
Мы просим Вас регулярно сообщать нам об изменениях в Вашей карьере или контактной информации именно поэтому.
Наш консультант свяжется с Вами и пригласит на интервью при появлении вакансии, соответствующей Вашей квалификации и ожиданиям в удобное для Вас время.

Публикации в помощь при трудоустройстве вы можете найти на нашем сайте.

delete
Принципы набора сотрудников
Считается, что успех организации напрямую зависит от тех сотрудников, которые эту организацию представляют. Поэтому набор сотрудников – это одно из основных и ключевых направлений для развития организации. Почти все руководители ломают себе голову над тем, где и как найти высококвалифицированных работников, которые бы понимали все с полуслова, обладали высокой работоспособностью,... 
delete
Рекрутинговая компания
В последнее время на рынке услуг стремительно развивается новое для нашей страны направление – рекрутинговый бизнес. Многие сравнивают рекрутинговые компании с классическими агентствами по трудоустройству, но это далеко не так. Рекрутинговая компания – это совсем другой уровень, совершенно иной подход и, соответственно, абсолютно другой конечный результат. Основное направление... 
delete
Агентство по трудоустройству – каким оно должно быть?
Услуги, которые предоставляет агентство по трудоустройству, стали особенно востребованы с конца 2008 года, так как мир охватил экономический кризис. Если буквально несколько лет назад кадровые агентства по подбору персонала для компаний усиленно призывали соискателей, зарабатывая на компаниях-заказчиках, производящих набор, то на сегодняшний день появляется множество агентств по... 
delete
Предел мечтаний для россиян - зарплата 100 тысяч рублей
Что бы там ни говорили о все возрастающей жадности человечества, а россиян эта беда, похоже, обошла стороной. Согласно опросу 5 тысяч россиян, проведенному порталом SuperJob.ru, большинство россиян - 59% - считают оптимально для себя зарплату в размере от 30 тысяч рублей до 100 тысяч. По мировым меркам весьма скромная цифра. «Вполне достаточно для нормального существования. Я получала и больше,... 
delete
Рядовые сотрудники стали чаще предъявлять претензии руководству
Кризис своеобразно отразился на отношении россиян к работе. По данным ВЦИОМ, подавляющее большинство наших соотечественников (63%) трудятся так же, как и до кризиса. А каждый десятый стал работать с меньшим усердием. При этом возросла доля рядовых сотрудников, которые стали чаще предъявлять претензии руководству. Кризис в той или иной степени тревожит 82% россиян, отмечают социологи.... 

« Назад Вперед »